[廣州]廣州社會組織學院等機構2018校園聯合招聘

發布日期:2017-12-06 瀏覽次數:92

廣州社會組織學院、愛德基金會、中國電信廣州分公司、廣州朝晨教育咨詢有限公司等機構校園聯合招聘

2017-12-05

2018屆畢業生、社會各界人士:

時值一年秋冬季的招聘黃金期,廣州社會組織學院牽頭發起,聯合各公益慈善基金會、社會組織、廣州朝晨教育咨詢有限公司、中國電信廣州分公司等合作單位,一同參加各高校校園招聘會。為更好地服務于各合作單位,滿足人才合理流動及人才儲備,提高各合作單位的招聘效率,我們在各高校、高技院校、人才市場、網絡招聘平臺策劃召開專題招聘會,為應屆畢業生及社會工作人員搭建優質、有效的面對面交流平臺。誠邀各界有意參與教育事業、慈善事業、服務行業的同學們積極踴躍報名參加面試。

趁著年輕,用力拼一把,不讓遺憾追隨終身。這里有更好的舞臺給你們展示,有更廣闊的職業前景給你們晉升,有更新鮮的訊息與你們共享,年輕的菇涼帥鍋們,我們誠摯歡迎您與我們一起攜手同行!

附件1:廣州社會組織學院招聘簡章

附近2:廣州朝晨教育咨詢有限公司招聘簡章

附件3:中國電信廣州分公司招聘簡章

附件4:招聘程序

廣州社會組織學院人力資源部

2017124


附近1:

廣州社會組織學院招聘簡章

一、學院簡介

州社會組織學院,簡稱“社組院”,英文譯名為:Guangzhou Social Organization College(簡稱GSOC,是國內第一家在民政部門正式登記注冊、具有獨立法人資格的社會組織學院,是由政府指導,社會力量舉辦,面向社會組織領域開展科學研究、人才培養和社會服務的專門機構。社組院以“為國家獻智,為社會聚力,為公益育人”為宗旨,開展以“教育培訓、學術研究理論、社會公益服務”為三大板塊的項目內容,旨在辦成國內社會組織領域第一所普通全日制高校,努力成為社會組織學術研究的高地和人才培育高地。

 

二、為配合學院發展所需,現面向社會招聘以下崗位人員:

序號

招聘崗位

招聘專業

學歷職稱要求

工作內容

其他要求

招聘人數

1

業務拓展部專員

廣告策劃

研究生或重點院校本科學歷

項目開發、管理、市場開拓

熟悉社會組織培訓、公益服務,文案經驗豐富、文筆佳、品行好

2

三、薪資福利待遇

(一)薪酬構成:基本工資 崗位津貼 五險一金+福利補貼 節日禮金 激勵獎金

(二)按國家規定購買社會保險(含養老、醫療、生育、工傷、失業險)及住房公積金,享受工齡獎勵、伙食補助、話費補貼等福利

(三)周六日雙休,按照國家法定節假日休假,工作一年起可享受年休假

(四)提供職業培訓和職業發展、晉升平臺

(五)符合條件新人提供落戶服務。

四、工作地點:廣州市天河區元崗中橫路31號慧通產業園BB15樓廣州社會組織學院(地鐵天河客運站D口出直行600米)


附近3:

廣州朝晨教育咨詢有限公司招聘簡章

一、公司簡介

朝晨教育成立于2009年,涵蓋包括民辦高等教育投資與運營,民辦中小學投資與運營、民辦幼兒園投資與運營、教育管理與品牌輸出、教育項目策劃與咨詢、教育后勤管理等業務。朝晨教育先后參與創辦和運營多所知名學校和教育機構,如華南師范大學附屬初級中學、華南師范大學附屬天河實驗學校、華南師范大學附屬太和實驗學校、天河區博雅小學、華中師范大學附屬增城實驗學校、廣州社會組織學院、廣州宇晨社會組織研究院、朝晨教育成長營(K12課輔)、大源教育城等教育機構。目前朝晨團隊專職成員超過362名,其中本科學歷以上超過72%,碩士研究生以上超過28%,其中博士12名,科研人員16人。

二、招聘計劃

為配合公司下屬學校、幼兒園等教育項目發展所需,現面向社會招聘以下崗位人員:

序號

招聘崗位

招聘專業

學歷職稱要求

工作內容

其他要求

招聘人數

工作地點

1

招生辦主任

市場營銷專業

本科以上學歷

整合內外部資源擴大招生宣傳與營銷,制定整體招生策略、計劃并執行

熟悉學校招生模式,在教育機構做過推廣者優先

不限

江門

2

招生專員

市場營銷專業

本科以上學歷

協助招生辦主任制定整體招生策略、計劃并執行

熟悉學校招生模式者優先

不限

江門

3

行政人事專員

人力資源相關專業

本科以上學歷

人力資源開發與管理專業

2

廣州

4

新聞宣傳專員

影視多媒體、傳媒相關專業

本科以上學歷

負責公司及下屬項目新聞傳播形象宣傳事務

熟悉微信等新型傳播手段者優先

不限

江門

5

語文教師

漢語言文學等相關專業

全日制本科以上學歷畢業,有中小學教師資格證或職稱者優先

全日制中小學學科教學與改革研究

不限

廣州、佛山

6

數學教師

數學等相關專業

7

英語教師

外語相關專業

8

科學教師

師范類相關專業

9

思品教師

師范類相關專業

全日制本科以上學歷畢業,有中小學教師資格證或職稱者優先

全日制中小學學科教學與改革研究

不限

廣州、佛山

10

音樂教師

音樂表演類相關專業

全日制本科以上學歷畢業,有中小學教師資格證或職稱者優先

全日制中小學學科教學與改革研究

不限

廣州、佛山

11

美術教師

藝術類相關專業

全日制本科以上學歷畢業,有中小學教師資格證或職稱者優先

全日制中小學學科教學與改革研究

不限

廣州、佛山

12

體育教師

體育類相關專業

全日制本科以上學歷畢業,有中小學教師資格證或職稱者優先

全日制中小學學科教學與改革研究

不限

廣州、佛山

13

化學教師

化學學科專業畢業

全日制本科以上學歷畢業,有中學教師資格證或職稱者優先

全日制中學學科教學與改革研究

廣州、佛山

14

物理教師

物理學科專業畢業

全日制本科以上學歷畢業,有中學教師資格證或職稱者優先

全日制中學學科教學與改革研究

廣州、佛山

15

生物教師

生物學科專業

全日制本科以上學歷畢業,有中學教師資格證或職稱者優先

全日制中學學科教學與改革研究

廣州、佛山

16

中學校長

師范類相關專業

全日制本科以上學歷畢業,有中學教師資格證或職稱者優先

全面負責學校的教育教學和行政管理工作

不限

廣州、佛山

17

小學校長

師范類相關專業

全日制本科以上學歷畢業

全面負責學校的教育教學和行政管理工作

不限

廣州、佛山

18

幼兒園院長

學前教育專業

大專以上學歷

負責全園教學及幼兒生活管理工作

具有幼兒園園長上崗證,有幼教一級或高級職稱者優先

不限

廣州、佛山

19

幼兒園教師

學前教育專業

大專以上學歷

負責幼兒教學及幼兒生活管理工作

持幼兒園教師資格證,愛孩子熱愛教育事業,具備幼兒園班主任工作經驗優先

不限

廣州、佛山

20

保育員

學前教育專業

大專以上學歷

負責幼兒生活管理工作

持有保育員培訓上崗合格證書,有助教教師或保育員工作經驗者

不限

廣州、佛山

21

廚師

專業不限

中專以上學歷

負責幼兒園、中小學師生餐飲管理工作

持有健康證 ;要求有廚師證

不限

廣州、佛山

22

校醫/園醫

臨床醫學類相關專業

全日制本科以上學歷

為幼兒、中小學生提供良好的醫療保障

具有醫師資格證及醫師執業證有醫務工作經驗者優先

不限

廣州、佛山

23

保安

專業不限

中專以上學歷

負責幼兒、中小學生出入安全及園內安全管理工作

熟悉幼兒園保安系統,有木工、電工及維修,園林維護等工作經驗者優先

不限

廣州、佛山

24

新聞宣傳崗

影視多媒體、傳媒相關專業

本科以上學歷

負責公司及下屬學校新聞傳播形象宣傳事務

熟悉新型傳播手段者優先

不限

廣州、佛山

25

鋼琴兼職教師

藝術類相關專業

不限

兼職培訓教師

時間能自由安排者優先

不限

廣州

26

芭蕾舞兼職教師

藝術類相關專業

不限

兼職培訓教師

時間能自由安排者優先

不限

廣州

27

拉丁舞兼職教師

藝術類相關專業

不限

兼職培訓教師

時間能自由安排者優先

不限

廣州

28

書法兼職教師

不限

不限

兼職培訓教師

時間能自由安排者優先

不限

廣州

29

圍棋兼職教師

不限

不限

兼職培訓教師

時間能自由安排者優先

不限

廣州

30

國學兼職教師

不限

不限

兼職培訓教師

時間能自由安排者優先

不限

廣州

31

英語兼職教師

語言類專業畢業

不限

兼職培訓教師

時間能自由安排者優先

不限

廣州

三、薪資福利待遇

(一)薪酬構成:

招生崗位:底薪 高績效 五險一金+福利補貼 節日禮金 激勵獎金

行政崗位:基本工資 崗位津貼 五險一金+福利補貼 節日禮金

教師崗位:基本工資 崗位津貼 超課時費 五險一金+福利補貼 節日禮金 激勵獎金

兼職培訓教師崗位:按實際課時結算課酬

(二)按國家規定購買社會保險(含養老、醫療、生育、工傷、失業險)及住房公積金,享受工齡獎勵、伙食補助、話費補貼等福利

(三)周六日雙休,按照國家法定節假日休假,工作一年起可享受年休假(已有寒暑假例外,兼職培訓教師不參照本假期)

(四)公司提供職業培訓和職業發展、晉升平臺


附近3:

中國電信廣州分公司招聘簡章

一、單位簡介
廣東省通信產業服務有限公司廣州分公司是中國通信產業服務有限公司廣東公司全資子公司,是廣東省人社廳授權下的全方位開展人力資源服務的專業機構。中國通信服務股份有限公司隸屬于中國電信集團公司,系中國電信兩大控股上市公司之一。
自成立以來,公司始終秉承“專業、高效、客戶滿意”的服務理念,致力為客戶提供招聘、專業培訓、人才測評、管理咨詢、人事代理等全方位的人力資源服務。目前,公司已建立了覆蓋全省21個地市的服務網絡,形成了專業化、規范化、人性化的服務模式,業務經營呈多元化、一站式、跨地域發展。公司曾榮獲“廣州市十佳人力資源服務單位”稱號,并獲得ISO9001質量管理體系認證。
近年來,公司遵循市場發展規律,結合自身的業務特點和專業優勢,以打造“卓越人力資源服務商”為經營目標,經營重心聚焦在“招聘獵頭、專業培訓和人才測評”三大業務板塊。為進一步提升核心競爭力、推進服務升級,公司按業務線條組建了多支專業管理團隊,構建了一體化的招聘、測評服務平臺,形成了業務模塊化整合和區域化協同運營格局,實現了業務深度延伸和管控力度提升。廣東省通信產業服務有限公司廣州分公司正朝著專家型、管理型的卓越人力資源服務商加速演進。

二、招聘計劃

崗位一 中國電信政企客戶經理(20人)

l崗位職責

1、主要工作包括不限于:客戶高層拜訪、客戶需求挖掘、商務談判、競爭信息收集等活動。

2、競爭信息收集等活動。

l任職要求

1、全日制大專以上,有3年以上的企業客戶銷售、商務洽談經驗,具有IT、通信、金融類銷售工作經驗者優先;

2、年齡35歲以下,男女不限;

3、市場感覺敏銳,有良好的銷售意識和服務意識;

4、溝通表達能力強,責任心強,具有獨立分析解決問題和抗壓能力;

5、儀容儀表端莊,身體健康,精通國語,能聽懂粵語。

l薪酬待遇

1、底薪 提成 帶薪培訓 社保(簽合同后起購買) 住房公積金

商業保險,薪資每月平均5500

l工作地點 廣州市內各區

崗位二 中國電信區域銷售經理100人)

l崗位職責

1、對家庭客戶進行常規電信產品銷售。包括:進行網格宣傳,物管拜訪,組織開展客戶銷售活動;
2
、響應客戶需求和維系客戶關系。包括:響應客戶服務,收集市場發展動態和競爭信息,對客戶費用和欠費進行催收。

l任職要求

1、全日制大專以上,有客戶銷售、商務洽談經驗,具有IT、通信、金融類銷售工作經驗者優先;
2
、年齡35歲以下,男女不限;
3
、市場感覺敏銳,有良好的銷售意識和服務意識;
4
、溝通表達能力強,責任心強,具有獨立分析解決問題和抗壓能力;
5
、儀容儀表端莊,身體健康,精通國語,能聽懂粵語。
6
、熟悉計算機基本操作,掌握office辦公軟件日常使用操作

l薪酬待遇

底薪(2000-2500 提成,月均5000以上,購買五險一金。一經錄用,公司將提供優厚的薪酬福利和發展空間。

l工作地點 廣州市內各區

崗位三 中國電信營業員(100人)

l崗位職責

1、主動營銷電信產品(套餐、寬帶、電信號碼),受理用戶所需辦理的各項營業業務、演示、推廣、銷售公司各項增值業務;

2、解答用戶業務咨詢,在權限范圍內處理客戶投訴等;

l任職要求

1、中專以上學歷,具有較強的語言表達及溝通能力,主動營銷意識和良好的服務意識;

2、思維敏捷、性格開朗、親和力強,能夠承受較大工作壓力,聽懂粵語;

3、有電信從業經驗優先考慮;

l薪酬待遇

基本工資 績效工資 其他補貼,試用期2個月(稅前1800-2000),帶薪培訓,轉正后月薪酬約為稅前4500-7000元左右

l工作地點 廣州市內各區

崗位四 中國電信智慧家庭信息化工程師(100人)

l崗位職責

1、主要負責指定區域內光纖寬帶、銅纜寬帶、固定電話、電信電視等電信固網產品安裝和維護工作

2、負責智慧家庭服務,為客戶提供智能組網、上門檢測、室內布線等增值服務

3、做好電信產品的日常隨銷,協助客戶經理發掘客戶和商機,營銷寬帶、移動、電信電視和智能組網等電信常規產品,引導用戶使用電信產品。

l任職要求

1、全日制大專以上

2、工作經驗不限,通信、計算機、電子類專業優先;

3、掌握計算機軟硬件的安裝維護技巧;

4、具備較強的溝通能力及服務意識;

5、能吃苦耐勞、誠實守信,身體健康。

l薪酬待遇

1、薪酬待遇:試用期后平均月薪6000元以上,上不封頂,如裝機量高,智能組網和隨銷量高,月薪輕松過萬。

2、五險一金:按國家規定購買五險一金、補充商業保險;

3、福利待遇:健康體檢、技能培訓、節假日補貼、定期發放禮物、文娛活動等。

4、工作時間:按照國家法定休息日、節假日安排休息和放假,個人帶薪休假按照國家規定執行;同時,由于我單位通信保障需要,遇有通信故障和通信保障任務時需及時響應,參與通信保障工作。

l工作地點 廣州市內各區

崗位五 電信vip客戶經理(500人)

l崗位職責

按照統一的工作規范和工作要求對VIP用戶(中國電信移動、寬帶個人高端客戶)提供7×24小時的電話專屬服務,包括日常業務咨詢、受理及投訴處理、客戶維系關懷、項目回訪、新業務推薦等工作。

l任職要求

1、大學專科及以上學歷,獵才亦可(條件優秀者可以放寬到中專);

2、善于與人溝通,思維清晰,說話語速適中,吐字清晰;

3、品貌端正,親和力好,具有良好的服務意識和團隊合作精神;

4、接受能力強,有上進心,責任心。

l薪酬待遇

待遇:月均4k上不封頂,按國家規定按時購買五險一金

福利:重大節日關懷、生日關懷、高溫補貼、定期舉行勞動競賽獎勵優秀團體或個人、定期組織團隊活動

l晉升空間:

專家方向:VIP客戶經理崗位分5個星級,以績效為導向考核,每半年評估一次,收入隨星級數遞增

管理方向:VIP客戶經理--班主助理--班長--后臺支撐崗位(每年一次競崗機會)

培訓方向:VIP客戶經理--培訓師 (競崗選拔)

我們為您提供:

室內空調開放的辦公環境

完善的培訓機制(包括1個月帶薪入職培訓,在職期間個人技能提升培訓等)

國企工作機會、穩定的工作平臺

崗位六 中國電信銀行渠道銷售經理(500人)

l崗位職責

1)派駐廣州地區建行、郵政郵儲、農商行,從事電信產品銷售;

2)為客戶銷售和辦理電信手機業務,如日租卡、手機套餐等業務。

3)配合銀行開展店前促銷工作;

4)解答用戶業務咨詢,協助處理客戶投訴等;

5)朝九晚五,上班時間與銀行營業時間一致(部分網點8點半營業);

6)網點配備保安、大堂經理、環境舒適。

l任職要求

1)中專及以上學歷,年齡18~35歲;

2)精通國語,能聽懂粵語,有銷售工作經驗者優先;

3)有激情,敢于挑戰高薪;

4)吃苦耐勞,服從管理,有服務意識。

l薪酬待遇

1)工資:無責任底薪 提成 補貼 五險一金(團隊月均收入4000-8000),工資不封頂;每一季度會根據上季度的業績調整底薪,多勞多得。

2)福利:五險一金 定期體檢 各種補貼(通訊補、高溫補等),定期團隊活動;

3)假期:每月休6-8天,享受年假、產假等國家規定帶薪假期;

4)培訓 :公司提供多種帶薪培訓。


附件4

招聘程序

1、報名。招聘采用電子郵件報名方式進行,應聘人員將個人簡歷、畢業證書、學位證書、資格證書以及能夠證明本人能力、學識水平的其他資料,電郵至gsoc_hr@126.com ,文件按照“姓名 應聘單位 應聘崗位”格式命名。

2、面試。結合資格審查等,篩選出面試入圍名單。接到我公司通知,本人前往指定地點接受面試。面試須提供身份證、學歷和學位證書及相關資格證書等材料。

3、見習試用。面試通過后,我公司即通知報到上班時間,上班之日進入試用期。

考核錄用。試用期滿后,進行綜合考核,如能滿足履行崗位職責的基本要求,辦理試用轉正手續。

5、詳情請咨詢廣州社會組織學院人力資源部

聯系人:何老師

聯系電話:15920510426

址:廣州市天河區中橫路1號(地鐵天河客運站D口出直行600米)

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