[成都]四川新荷花中藥飲片股份有限公司

四川新荷花中藥飲片股份有限公司

2019屆校園招聘簡(jiǎn)章

一、公司簡(jiǎn)介

四川新荷花中藥飲片股份有限公司成立于2001年，是中國(guó)第一家中藥飲片GMP工廠，國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，擁有國(guó)家發(fā)改委批準(zhǔn)的中藥飲片炮制國(guó)家級(jí)工程研究中心。

公司是全國(guó)最大的中藥飲片生產(chǎn)企業(yè)之一，奉行“藥質(zhì)似金”的經(jīng)營(yíng)理念，將中藥材加工和中藥飲片生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量視為公司發(fā)展的核心要素，“新荷花”產(chǎn)品銷往全國(guó)優(yōu)秀的中成藥工廠、醫(yī)院和連鎖藥店，還出口到韓國(guó)、日本、美國(guó)、德國(guó)、奧地利、澳大利亞、新加坡、中國(guó)香港等國(guó)家和地區(qū)。

2015年5月，“新荷花檢測(cè)中心”通過(guò)CNAS評(píng)審，成為國(guó)家認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室，按照國(guó)際實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可合作組織（ILAC）簽訂的國(guó)際多邊互認(rèn)協(xié)議，新荷花檢測(cè)中心出具的中藥飲片檢測(cè)報(bào)告可得到國(guó)際上70余個(gè)國(guó)家和地區(qū)的認(rèn)可。

公司還擁有川貝母、麥冬、附子、川芎和半夏五個(gè)品種的國(guó)家認(rèn)定GAP種植基地，名列全國(guó)中藥行業(yè)前列。

二、企業(yè)文化

中醫(yī)藥作為中華民族傳統(tǒng)醫(yī)藥，在發(fā)展過(guò)程中不斷汲取中華文化營(yíng)養(yǎng)，形成了獨(dú)具特色的中醫(yī)藥文化，是我國(guó)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的杰出代表。我公司在傳承、弘揚(yáng)、保護(hù)、發(fā)展中醫(yī)藥文化的基礎(chǔ)上，使其煥發(fā)新光彩和新魅力，結(jié)合公司的實(shí)際情況，形成了公司特有的文化。

新荷花將“傳承中藥文化，為人類創(chuàng)造健康生活”作為歷史使命。我們致力于中國(guó)中藥文化的宣傳、推廣，并利用高科技的手段和方法，將中藥事業(yè)發(fā)揚(yáng)光大。

公司在多年的經(jīng)營(yíng)中，始終將“人品如荷、藥質(zhì)似金” 作為企業(yè)的核心理念。公司認(rèn)為要生產(chǎn)出好藥，必須要培養(yǎng)好人。新荷花人必須要像荷花一樣，出淤泥而不染，濯清漣而不妖，要具備“誠(chéng)實(shí)”、“清廉”、“脫俗”的素質(zhì)，才能生產(chǎn)出似金子般的珍貴好藥。

三、人才策略

為了實(shí)現(xiàn)“締造全國(guó)領(lǐng)先的中藥飲片企業(yè)，成就中國(guó)中藥飲片第一品牌”的企業(yè)愿景，如何招聘、選拔、培養(yǎng)優(yōu)秀的中藥人才，是新荷花人力資源戰(zhàn)略需要首先解決的問(wèn)題。

1、領(lǐng)先型的薪酬福利待遇

公司提供高于同行業(yè)、同地區(qū)的薪酬水平來(lái)吸引優(yōu)秀的人才，為員工提供良好的福利待遇。

2、教育與培訓(xùn)

公司重視人才的教育與培訓(xùn)。內(nèi)部有健全的培訓(xùn)體系，入職培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、管理技巧培訓(xùn)等，外部積極參與管理咨詢公司的各種培訓(xùn)。各部門經(jīng)理、主管也鼓勵(lì)員工參加各種資格認(rèn)證考試。

3、職業(yè)生涯管理

公司為員工提供垂直、橫向相結(jié)合的雙通道職業(yè)生涯發(fā)展路徑。員工可以根據(jù)自己的特長(zhǎng)、性格，盡早地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，已達(dá)到員工與企業(yè)的共同成長(zhǎng)。

四、2019屆畢業(yè)生需求崗位

五、簡(jiǎn)歷投遞郵箱

13808059970@163.com

人力資源部聯(lián)系人：馬經(jīng)理 028-87874037 138 8221 5786

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