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太平人壽山東分公司招聘簡(jiǎn)章
太平人壽是中國(guó)太平保險(xiǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)太平”）旗下專業(yè)壽險(xiǎn)子公司，為我國(guó)中大型壽險(xiǎn)公司之一。中國(guó)太平擁有89年品牌歷史，是管理總部設(shè)在香港的中管金融保險(xiǎn)集團(tuán)。2018年，中國(guó)太平高質(zhì)量進(jìn)入世界500強(qiáng)。
作為中國(guó)太平戰(zhàn)略發(fā)展的主要力量，太平人壽堅(jiān)持“共享太平”的發(fā)展理念，全力踐行“為您分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、與您共享太平”的社會(huì)責(zé)任，依托集團(tuán)綜合性、多元化經(jīng)營(yíng)平臺(tái)，在個(gè)人代理、銀郵代理、電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售等渠道，提供涵蓋人壽、意外、健康、年金等多種類型的保險(xiǎn)產(chǎn)品，為客戶提供周全的保險(xiǎn)保障和一站式、一攬子金融保險(xiǎn)服務(wù)。公司總部設(shè)在上海，目前已開設(shè)37家分公司和1100余家三、四級(jí)機(jī)構(gòu)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本覆蓋全國(guó)。
太平人壽業(yè)務(wù)規(guī)模、價(jià)值穩(wěn)步增長(zhǎng)，業(yè)務(wù)品質(zhì)穩(wěn)定在行業(yè)領(lǐng)先水平。截至2018年6月，太平人壽注冊(cè)資本金100.3億元，總資產(chǎn)超過(guò)4300億元，期末有效保險(xiǎn)金額超過(guò)112000億元，服務(wù)客戶總量超過(guò)4500萬(wàn)人次，累計(jì)支付理賠款和生存金總額超過(guò)868億元。2018年，惠譽(yù)國(guó)際連續(xù)第三年對(duì)太平人壽做出“A ”評(píng)級(jí)，評(píng)級(jí)展望為“穩(wěn)定”。
太平人壽山東分公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需面向全省15地市（除青島外）進(jìn)行山東大學(xué)校園招聘，預(yù)計(jì)招聘人數(shù)52人，招聘崗位如下：
一、招聘崗位及職責(zé)
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招聘崗位
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崗位職責(zé)
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招聘機(jī)構(gòu)及數(shù)量
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理賠調(diào)查崗
（法學(xué)、醫(yī)學(xué)專業(yè)）
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1.機(jī)構(gòu)理賠業(yè)務(wù)的處理并管理管控；
2.理賠案件審核：權(quán)限內(nèi)理賠案件的簽批與上報(bào)；
3.理賠結(jié)案通知；理賠業(yè)務(wù)日常管理與咨詢解釋；
4.受理理賠電話報(bào)案與咨詢；理賠業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析；
5.機(jī)構(gòu)理賠醫(yī)院維護(hù)與管理；理賠業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、輔導(dǎo)。
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山東分公司2
煙臺(tái)2
德州2
菏澤2
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核保醫(yī)務(wù)崗
（醫(yī)學(xué)專業(yè)）
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1.核保規(guī)則及核保醫(yī)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)、輔導(dǎo)；
2.機(jī)構(gòu)核保咨詢；
3.體檢醫(yī)院的維護(hù)、管理；
4.核保問(wèn)題件的追蹤、管理。
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山東分公司2
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法務(wù)崗
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1.對(duì)機(jī)構(gòu)各類法務(wù)工作制度的制定及執(zhí)行情況進(jìn)行管理；
2.審核并管理機(jī)構(gòu)各類合同；
3.負(fù)責(zé)外聘律師選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作，并對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)；
4.開展法律專項(xiàng)培訓(xùn)宣導(dǎo)，并向員工和營(yíng)銷員提供法律咨詢。
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山東分公司2
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人力資源崗
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1.負(fù)責(zé)分公司本級(jí)人力資源管理系統(tǒng)的更新、維護(hù)管理；
2.填報(bào)各類人力報(bào)表及進(jìn)行人力數(shù)據(jù)分析；
3.員工異動(dòng)手續(xù)辦理及系統(tǒng)操作；
4.分公司本級(jí)員工一級(jí)、二級(jí)檔案管理。
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山東分公司2
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企劃崗
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1.續(xù)期業(yè)務(wù)競(jìng)賽與激勵(lì)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施；
2.對(duì)所轄續(xù)收業(yè)務(wù)單位各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的制定和分解；
3.分公司年度大型會(huì)議的組織；
4.續(xù)期客戶服務(wù)活動(dòng)的策劃與實(shí)施；
5.續(xù)期團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)、新聞報(bào)道宣傳。
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山東分公司1
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業(yè)務(wù)員培訓(xùn)崗
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1.營(yíng)業(yè)區(qū)企劃方案的制定與宣導(dǎo)，上級(jí)機(jī)構(gòu)方案的宣導(dǎo)與推動(dòng)；
2.營(yíng)業(yè)區(qū)報(bào)表和報(bào)告制作上報(bào)；
3.業(yè)務(wù)員績(jī)效、心態(tài)的面談?shì)o導(dǎo)；
4.負(fù)責(zé)協(xié)助支公司經(jīng)理開展業(yè)務(wù)人員日常招聘、培訓(xùn)、管理等；
5.組織實(shí)施支公司營(yíng)銷會(huì)議及活動(dòng)。
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泰安1、濰坊2
濟(jì)寧3、臨沂2
煙臺(tái)3、東營(yíng)1
德州3、日照1
棗莊2、聊城1
濱州1、菏澤2
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督訓(xùn)崗
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1.分析培訓(xùn)需求，制定內(nèi)部隊(duì)伍及合作渠道的培訓(xùn)規(guī)劃；
2.根據(jù)培訓(xùn)規(guī)劃配置培訓(xùn)相關(guān)資源及相關(guān)工作溝通協(xié)調(diào)；
3.組織實(shí)施內(nèi)外部培訓(xùn)，關(guān)注銷售隊(duì)伍的成長(zhǎng)；
4.對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，完善培訓(xùn)規(guī)劃。
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濰坊1、濟(jì)寧1
東營(yíng)1、日照1
臨沂2
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業(yè)務(wù)督導(dǎo)崗
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1.機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃，制定月度業(yè)務(wù)目標(biāo)及人力目標(biāo)達(dá)成規(guī)劃；
2.階段經(jīng)營(yíng)分析，對(duì)于階段目標(biāo)達(dá)成做詳細(xì)分析，制定改進(jìn)方案，追蹤實(shí)施；
3.機(jī)構(gòu)建設(shè)，數(shù)據(jù)分析，推動(dòng)大營(yíng)業(yè)區(qū)成長(zhǎng)；
4.對(duì)機(jī)構(gòu)日常活動(dòng)的精細(xì)化運(yùn)作進(jìn)行指導(dǎo)。
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濟(jì)寧2
臨沂1
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綜合內(nèi)勤崗
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1.負(fù)責(zé)個(gè)險(xiǎn)、銀保新契約的初審及掃描工作；
2.負(fù)責(zé)客戶咨詢、投訴及保全、理賠業(yè)務(wù)的受理工作；
3.協(xié)助所在營(yíng)業(yè)區(qū)業(yè)務(wù)人員的投保工作。
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菏澤1、濰坊1
棗莊1、東營(yíng)2
泰安1
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二、崗位要求：
1、學(xué)歷及專業(yè)要求：全日制本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以內(nèi)；
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求：保險(xiǎn)、金融、醫(yī)學(xué)、法學(xué)、文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、工作技能要求：學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟練使用各種office辦公軟件；溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有責(zé)任心，有創(chuàng)新精神，服務(wù)意識(shí)好。
三、福利待遇：
1.本次招聘屬正式內(nèi)勤編制，入司即簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；
2.高薪酬、高福利，享受各類獎(jiǎng)金、傳統(tǒng)佳節(jié)過(guò)節(jié)費(fèi)、取暖費(fèi)和降溫費(fèi)等；
3.享受優(yōu)厚的企業(yè)年金保障；
4.提供健全完善的培訓(xùn)體系：新人培訓(xùn)→職業(yè)技能培訓(xùn)→骨干員工培訓(xùn)→管理干部培訓(xùn)；
5.關(guān)愛(ài)員工心理健康，為員工提供健全的職業(yè)心理健康援助服務(wù)（EAP）；
6.公平的考核晉升體系、明確的職業(yè)生涯規(guī)劃：評(píng)優(yōu)及晉升機(jī)制公開透明，干部培養(yǎng)層層儲(chǔ)備，分級(jí)培養(yǎng)，有效搭建人才梯隊(duì)。
四、聯(lián)系方式：
山東分公司地址：濟(jì)南市市中區(qū)共青團(tuán)路綠地普利中心
公司電話：0531-81778020張老師
簡(jiǎn)歷投遞郵箱：hr.jinan@tplife.com
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