東莞波頓香料有限公司2019年招聘簡章

• 單位性質(zhì)：民營企業(yè)
• 單位行業(yè)：化學原料和化學制品制造業(yè)
• 單位規(guī)模：301-1000人

• 工作城市：廣東省
• 發(fā)布日期：2019-03-18 17:18

2019年東莞波頓香料有限公司招聘簡章

公司簡介

波頓集團，成立于1991年，生產(chǎn)和經(jīng)營煙用香精、食品用香精、日用香精和香料類產(chǎn)品；其母公司中國香精香料有限公司，于2005年在香港主板上市（股票代碼：3318.HK），是中國香精香料行業(yè)首家上市企業(yè)。

東莞波頓香料有限公司是根據(jù)波頓集團戰(zhàn)略部署與要求，將深圳波頓旗下食品用香精和日用香精業(yè)務拆分進行重組的骨干子公司，傳承深圳波頓的發(fā)展精神，肩負波頓集團創(chuàng)新發(fā)展的重要使命。

崗位介紹

一、研發(fā)中心（本科、碩士、博士20人）

根據(jù)公司研發(fā)計劃，開展基礎研究、產(chǎn)品開發(fā)或分析測試的實驗研究工作，確保研究開發(fā)工作的有效性，為公司的業(yè)務開展提供技術支持。

需求專業(yè)：

藥學分析、天然植提、微生物、化學、食品、植物學、藥學相關專業(yè)；

崗位職責：

1、根據(jù)公司規(guī)章制度和研發(fā)項目要求，收集整理研發(fā)的有關信息，開展研究開發(fā)工作；

2、開展研發(fā)的實驗研究，以達到項目的各項技術指標；

3、對實驗數(shù)據(jù)進行及時準確的記錄整理，保證實驗的真實性和可操作性；

4、負責實驗樣品、易耗品的保存和整理，保證實驗的順利進行；

5、負責實驗儀器的日常維護，保證設備的正常運行；

6、協(xié)助編制項目產(chǎn)品的標準和原輔材料標準，保證產(chǎn)品的安全性和可控性；

7、協(xié)助編制配方、生產(chǎn)工藝等技術文件并歸檔，以實現(xiàn)技術保密和產(chǎn)品的順利生產(chǎn)；

8、參與轉產(chǎn)產(chǎn)品的中試生產(chǎn)工作，保證生產(chǎn)過程的順利進行；

9、遵守公司安全保密制度，維護公司產(chǎn)權權益；

10、完成領導臨時交辦的其他任務。

崗位要求：

本科及以上學歷；有提取分離技術實際應用的分析技能經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

福利待遇：

1、本科（5k-6k/月）、碩士（7k-8k/月）、博士（1W-2W/月）;

2、五險一金，13薪（高溫補貼等補貼另發(fā)）;

3、按上市企業(yè)標準免費提供企業(yè)住房、免費三餐；

4、轉正第二年考核調(diào)薪,第三年考核再調(diào)薪，往后年份以此類推;

5、每天8小時，周末雙休、按國家法定節(jié)日進行放假。

二、營銷管理中心（大專、本科20人）

外派負責目標市場的開拓工作，鞏固老客戶，維護新客戶，做好市場服務工作，不到提升公司產(chǎn)品市場份額，完成年度洽談目標。

需求專業(yè)：

化學、市場營銷、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、英語、藥學、食品、管理、計算機、機電類相關專業(yè)；

崗位職責：

1、負責所在地區(qū)的市場營銷和市場開拓維護工作，完成洽談目標；

2、負責為所在地區(qū)的客戶提供服務，建立和維護客戶關系；

3、按時提交所在地區(qū)的市場客戶年度、季度、月度要貨計劃及銷售預測；

崗位要求：

大專及以上學歷；具備良好的外派商務談判、企業(yè)洽談與溝通能力者優(yōu)先錄用。

福利待遇：

大專外派城市代表公司洽談項目：

1、無責任底薪：一線城市7100K；二線：5700K；三線：5500k；每年13薪/14薪。

2、五險一金。

3、（獎金提成另發(fā)，按東莞波頓體系標準）、（高溫補貼等補貼另發(fā)）。

4、轉正第二年考核調(diào)薪,第三年考核再調(diào)薪，往后年份以此類推。

5、周末雙休、按國家法定節(jié)日進行放假。

本科外派城市代表公司洽談項目：

1、無責任底薪：一線城市7800K；二線：6400K；三線：6200k；每年13薪/14薪。

2、五險一金。

3、（獎金提成另發(fā)，按東莞波頓體系標準）、（高溫補貼等補貼另發(fā)）。

4、轉正第二年考核調(diào)薪,第三年考核再調(diào)薪，往后年份以此類推。

5、周末雙休、按國家法定節(jié)日進行放假。

三、技術中心（本科、博士20人）

協(xié)助應用樣品制作，協(xié)助應用工程師開展應用和技術服務等相關工作。

需求專業(yè)：

香精香料、食品、化學、藥學等相關專業(yè)；

崗位職責：

1、協(xié)助參與制作產(chǎn)品配方、應用測試報告和產(chǎn)品相關技術文件，并做好移交和確認工作；

2、協(xié)助參與產(chǎn)品二次開發(fā)或改造工作，參與產(chǎn)品推薦工作，并做好移交和確認工作；

3、協(xié)助實驗室的日程管理，協(xié)助實驗測試工作；

4、協(xié)助應用工程師做好技術交流的基礎性工作；

崗位要求：

本科及以上學歷；具有一定的實踐能力和理論基礎。

福利待遇：

1、本科（5k-6k/月）、博士（1W-2W/月）;

2、五險一金，13薪（高溫補貼等補貼另發(fā)）;

3、按上市企業(yè)標準免費提供企業(yè)住房、免費三餐；

4、轉正第二年考核調(diào)薪,第三年考核再調(diào)薪，往后年份以此類推;

5、五天8小時，周末雙休、按國家法定節(jié)日進行放假。

四、機要秘書（本科211/985、碩士211/985）

根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，作為企業(yè)儲備高層管理人才，由高層直接領導，負責協(xié)助高層的日常工作，監(jiān)督跟進各項方針政策、上級指示在各部門的落實情況，保證公司的良好運作。

需求專業(yè)：

文學類、外語類、秘書類、經(jīng)濟管理類相關專業(yè)

崗位職責：

1、負責高層、跨部門等公司重要會議的管理；

2、負責中層以上領導重要公務活動的協(xié)調(diào)服務工作；

3、負責公司高層與各部門間的綜合協(xié)調(diào)和對外聯(lián)系工作；

4、負責起草并向高層報送重要匯報材料和綜合性材料；

5、負責撰寫公司內(nèi)部刊物的編輯與出版工作；

6、草擬高層的工作報告、總結、規(guī)劃和決議、決定等綜合性文字材料文件。

崗位要求：

本科及以上學歷；具有一定的撰寫能力和溝通能力。

福利待遇：

1、本科（5k-7k/月）、碩士（7K-10K/月）;

2、五險一金，13薪（高溫補貼等補貼另發(fā)）;

3、按上市企業(yè)標準免費提供企業(yè)住房、免費三餐；

4、轉正第二年考核調(diào)薪,第三年考核再調(diào)薪，往后年份以此類推;

5、五天8小時，周末雙休、按國家法定節(jié)日進行放假。

聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：陳先生、楊小姐

聯(lián)系電話：0769-83220910（波頓HR招聘專線）

簡歷投遞郵箱：rlzy@dbff.com

yang_xy@dbff.com

聯(lián)系地址：東莞市寮步鎮(zhèn)良邊村大進路8號