職位推薦
- 珍格醫(yī)療-臨床銷售 15001-20000
- 地奧制藥-醫(yī)藥代表 6001-8000
- 普利德醫(yī)療-醫(yī)療設(shè)備銷售經(jīng)理 面議
- 大唐-兼職招商經(jīng)理 面議
- 景德中藥-直營經(jīng)理 6001-8000
- 安邦醫(yī)藥-省區(qū)招商經(jīng)理 8001-10000
- 恒瑞醫(yī)藥-醫(yī)藥信息溝通專員 6001-8000
- 黃河中藥-學術(shù)講師 8001-10000
發(fā)布日期:2019-03-26 瀏覽次數(shù):48
中國人壽臨沂分公司2019年管培生公開招聘計劃 中國人壽臨沂分公司2019年管培生公開招聘計劃 為落實中國人壽保險股份有限公司提出的人才強司戰(zhàn)略,實現(xiàn)中國人壽臨沂分公司的可持續(xù)發(fā)展,加快公司干部人才隊伍建設(shè)和各種后備人才儲備,大力推動公司員工知識、素質(zhì)與能力的不斷提高,為實現(xiàn)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標提供有力的人才支持和智力保障,自2007年以來,中國人壽臨沂分公司制定實施了系統(tǒng)的管培生培養(yǎng)計劃,每年面向全國高校招聘優(yōu)秀大學畢業(yè)生,先后有一百五十余名畢業(yè)于復旦大學、南京大學、武漢大學、中山大學、四川大學、南開大學、山東大學、吉林大學、中央財經(jīng)大學、上海財經(jīng)大學等高校的優(yōu)秀本科生、研究生加盟臨沂國壽,其中很多優(yōu)秀學子已經(jīng)成長為各縣區(qū)部門經(jīng)理或市公司業(yè)務(wù)部門骨干,十多名已走向了縣區(qū)公司重要領(lǐng)導崗位,有多位擔當了基層單位一把手。這里有人才實現(xiàn)夢想的舞臺、發(fā)揮價值的空間和公平公正的環(huán)境。 現(xiàn)經(jīng)中國人壽保險股份有限公司臨沂分公司黨委、總經(jīng)理室研究決定,繼續(xù)推進公司管培生培養(yǎng)計劃以及專業(yè)技術(shù)精英培養(yǎng)計劃,進行2019年全國高校優(yōu)秀大學畢業(yè)生招聘活動。 一、招聘人才類型及專業(yè) 本次招聘人才類型為通才型:經(jīng)濟管理類、金融保險類應(yīng)屆畢業(yè)的大學本科、研究生、工商管理碩士(MBA)。 本次招聘人才所學專業(yè)為金融、保險、工商管理、市場營銷、管理科學、行政管理、會計、財務(wù)管理、計算機、臨床醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)。 二、招聘范圍 2019年全國高校應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生。 三、招聘崗位 公司管培生崗位 四、招聘人數(shù) 共25名,包括本科畢業(yè)生、研究生。 五、基本要求 (一)綜合素質(zhì)優(yōu)秀,有良好的發(fā)展?jié)摿Γ?/span> (二)扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ),較強的文字寫作功底; (三)有較強的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神; (四)動手能力強,能吃苦耐勞; (五)身體健康; (六)中共黨員、學生會和班級干部及多次獲得各種獎勵者優(yōu)先考慮。 六、招聘程序 (一)主要院校招聘宣傳; (二)回答咨詢; (三)網(wǎng)上報名; (四)資格審查初試; (五)篩選參加復試人選; (六)復試(筆試、面試) (七)候選人名單確定; (八)正式確定候選人; (九)發(fā)放錄用通知。 七、招聘人員管理、薪酬待遇與考核 (一)對新招聘管培生實行兩年的工作保護期。保護期內(nèi)所招聘的管培生由市公司人力資源部負責管理,在市公司本部部室與縣區(qū)經(jīng)營單位輪崗鍛煉;本次所有招聘人員每年度由人力資源部會同各用人單位進行綜合考核。 (二)在兩年工作保護期內(nèi),所招聘管培生待遇如下: 1.本科畢業(yè)生第一年月工資6000元(含人才津貼)、研究生7000元(含人才津貼); 2.本科畢業(yè)生第二年月工資7000元(含人才津貼)、研究生8000元(含人才津貼); 3.辦理國家規(guī)定的養(yǎng)老、醫(yī)療等“五險一金”。 (三)本次所有招聘人員公司與其簽訂勞動合同,享受正式員工編制。 (四)在職業(yè)發(fā)展上,實行導師制,每人指定一名職業(yè)發(fā)展育成導師。 (五)在兩年工作保護期內(nèi),公司人力資源部對所有本次招聘人員每年進行年度綜合考核。年度綜合考核不合格者,公司與其解除勞動合同;兩個年度綜合考核都合格者,參與公司組織的工作崗位雙向選擇競聘活動,享受其所競聘崗位的薪酬待遇。 (六)公司對管培生在干部選拔任用上給予優(yōu)先考慮,納入公司后備人才庫進行跟蹤管理。 八、有關(guān)復試幾個問題說明 (一)本次招聘人員經(jīng)報名、資格審查初試進入復試的,在2019年4月中下旬到中國人壽臨沂分公司參加公司復試。 (二)參加復試的畢業(yè)生來往學校與中國人壽臨沂分公司的交通費自理,來公司參加復試期間的食宿由公司免費提供。 九、應(yīng)聘方式 中國人壽保險股份有限公司臨沂分公司繼續(xù)委托濟南智臨管理咨詢有限公司組織專家組負責招聘事宜,有意者將個人簡歷發(fā)往或者郵寄到以下地址。應(yīng)聘材料恕不退還。 (一)電子郵件 應(yīng)聘生請以附件的形式發(fā)送個人簡歷和個人近照到zhilinlinyi@163.com,大小控制在1M以內(nèi),郵件主題和附件請以“畢業(yè)院校-姓名-專業(yè)-學歷”命名(個人近照請附在WORD簡歷中)。 (二)郵寄 郵寄地址:山東省濟南市山大南路9-2號甸柳商務(wù)樓501室濟南智臨管理咨詢有限公司臨沂國壽招聘組收郵編250100 郵寄的信封“左上角”標注“中國人壽臨沂分公司應(yīng)聘材料”字樣,截止日期為2019年4月15日(以郵戳日期為準)。 通過資格審查進入復試者,我們將通過電話或郵件通知復試相關(guān)事宜,敬請留意。 |
300多萬優(yōu)質(zhì)簡歷
17年行業(yè)積淀
2萬多家合作名企業(yè)
微信掃一掃 使用小程序