[北京]中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司北京市分公司

發(fā)布日期:2019-03-28 瀏覽次數(shù):112

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司北京市分公司

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司北京市分公司2019年度校園招聘啟事

一、公司簡(jiǎn)介

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司北京市分公司是中國(guó)人壽在京分支機(jī)構(gòu),公司一貫奉行“依法合規(guī) 創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”的經(jīng)營(yíng)理念和“誠(chéng)實(shí)守信客戶至上”的服務(wù)理念,為社會(huì)提供多領(lǐng)域、全方位的保障服務(wù)。
2018年度公司實(shí)現(xiàn)總保費(fèi)87.2億元,同比下降7.9%。新單保費(fèi)28.4億元,同比下降43.0%;首年期交保費(fèi)14.4億元,同比下降16.6%;十年期及以上首年期交保費(fèi)6.1億元,同比下降43.4%;短期險(xiǎn)保費(fèi)13.3億元,同比增長(zhǎng)3.5%。全年處理各類賠付、給付金額共計(jì)45.47億元。在保障人民生活和身體健康、保障首都經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和社會(huì)穩(wěn)定等方面發(fā)揮了重要作用。

在業(yè)務(wù)快速健康發(fā)展同時(shí),公司品牌形象持續(xù)提升。近年來(lái),公司先后被授予“首都金融業(yè)創(chuàng)建文明行業(yè)規(guī)范化服務(wù)達(dá)標(biāo)單位”、“首都文明單位”、“首都文明單位標(biāo)兵”、北京市“納稅信用A級(jí)企業(yè)”、中國(guó)質(zhì)量萬(wàn)里行“A類單位誠(chéng)信品牌企業(yè)”等稱號(hào)。2018年,公司還被《北京青年報(bào)》、《新京報(bào)》等知名媒體評(píng)選為金牌品牌價(jià)值保險(xiǎn)公司2018杰出保險(xiǎn)品牌公司”。

、招聘需求

為了進(jìn)一步推行人才強(qiáng)司戰(zhàn)略,著力培養(yǎng)素質(zhì)優(yōu)良、與國(guó)際一流壽險(xiǎn)公司需要相匹配的員工隊(duì)伍。現(xiàn)公司面向高等院校2019屆畢業(yè)生啟動(dòng)校園招聘,總計(jì)招聘65人。具體招聘計(jì)劃如下:

招聘崗位

招聘計(jì)劃

核保核賠崗

2

客戶服務(wù)

2人

財(cái)務(wù)管理

4人

人力資源

2人

應(yīng)用開發(fā)

4人

教育培訓(xùn)崗

2人

法律事務(wù)崗

1人

銷售管理崗(城區(qū))

8人

綜合柜員崗(城區(qū))

10人

銷售管理崗(門頭溝)

1人

綜合柜員崗(昌平)

2人

銷售管理崗(順義)

2人

銷售管理崗(通州)

1人

綜合柜員崗(通州)

1人

銷售管理崗(大興)

2人

銷售管理崗(房山)

1人

銷售管理崗(平谷)

1人

銷售管理崗(懷柔)

2人

銷售管理崗(密云)

1人

銷售管理崗(延慶)

1人

展翼計(jì)劃-銷售管理崗

15人

合計(jì)

65

招聘崗位:

(一)核保核賠崗

招聘計(jì)劃:2人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)公司所經(jīng)營(yíng)的壽險(xiǎn)、健康險(xiǎn)業(yè)務(wù),以及承辦的大病保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)進(jìn)行核保、核賠。
資格要求:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)。
3.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。
4.具有耐心細(xì)致的工作態(tài)度。

(二)客戶服務(wù)

招聘計(jì)劃:2人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司呼叫中心運(yùn)營(yíng)與管理、增值服務(wù)管理、客戶關(guān)系管理、投訴處理及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督、客戶通知服務(wù)管理和提供等相關(guān)工作。

資格要求:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.經(jīng)濟(jì)、保險(xiǎn)、法學(xué)、管理學(xué)、計(jì)算機(jī)等專

業(yè)。

3.具備良好的組織溝通、協(xié)調(diào)和表達(dá)能力、

具有強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。

4.具有耐心細(xì)致的工作態(tài)度和一定的承壓

能力。

5.具有客戶服務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

財(cái)務(wù)管理崗

招聘計(jì)劃:4人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算與報(bào)表、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算與績(jī)效管理、資金管理、財(cái)務(wù)支持等相關(guān)工作。
資格要求:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)等專業(yè)。

3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的

責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。

4.具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、CPA、CFA、FSM、

ACCA等資格證者優(yōu)先;具有相關(guān)科研項(xiàng)目

經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(四)人力資源崗

招聘計(jì)劃:2人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司機(jī)構(gòu)與編制管理、員工管理、薪資福利管理、績(jī)效管理等相關(guān)工作。
資格要求:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.行政管理、人力資源管理、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)

學(xué)、法學(xué)、中文等專業(yè)。

3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的

責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。

4.具有人力資源管理師或相關(guān)專業(yè)的資格

證書者優(yōu)先。

5.學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人優(yōu)先;具有大型企

業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有相關(guān)科研項(xiàng)目經(jīng)

驗(yàn)者優(yōu)先。

應(yīng)用開發(fā)

招聘計(jì)劃:4人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司需求分析、應(yīng)用推廣、信息安全、系統(tǒng)維護(hù)、服務(wù)支持等相關(guān)工作。

資格要求:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.計(jì)算機(jī)、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信

工程、電子商務(wù)等專業(yè)。

3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈

的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。

4.具有信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析師、

軟件設(shè)計(jì)師、電子商務(wù)設(shè)計(jì)師等相關(guān)專

業(yè)技術(shù)任職資格證書者優(yōu)先。

5.具有相關(guān)科研項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;相關(guān)IT

行業(yè)單位從事技術(shù)實(shí)習(xí)者優(yōu)先具有相關(guān)

科研項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

教育培訓(xùn)崗

招聘計(jì)劃:2人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司課件研發(fā)等相關(guān)工作,承擔(dān)培訓(xùn)授課任務(wù);開展市場(chǎng)實(shí)踐和教學(xué)調(diào)研;參與培訓(xùn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、組織與實(shí)施;支持或輔助培訓(xùn)班運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)工作。

資格要求:1.全日制本科及以上學(xué)歷;

2.財(cái)經(jīng)類、師范類、管理類、銷售類、心理

學(xué)類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

具有良好的判斷分析、組織策劃、寫作、

演講能力;能夠熟練使用現(xiàn)代化教學(xué)工

具;有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大

的工作壓力;

4.具備教學(xué)或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(七)法律事務(wù)崗

招聘計(jì)劃:1人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制、關(guān)鍵崗位檢查、反洗錢管理、內(nèi)部審計(jì)、法律與合規(guī)管理、銷售督察等相關(guān)工作。

資格要求:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、保險(xiǎn)、法學(xué)、財(cái)務(wù)管理

等專業(yè)。

3.具備良好的組織溝通、協(xié)調(diào)和表達(dá)能力、

具有強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。

4.具有耐心細(xì)致的工作態(tài)度和一定的承壓

能力。

銷售管理崗(城區(qū)、郊區(qū))

招聘計(jì)劃:20人

城區(qū)8人門頭溝1人順義2人通州1人

大興2人房山1人平谷1人懷柔2人

密云1人延慶1人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司內(nèi)個(gè)險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)、銀保渠道的銷售人力發(fā)展、銷售人員管理、市場(chǎng)拓展、銷售支持、銷售管理、績(jī)效管理等相關(guān)工作。

資格要求:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、保險(xiǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管

理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理學(xué)、法學(xué)、心理學(xué)等

專業(yè)。

3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的

責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。

4.學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人優(yōu)先。

5.具有大型企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者,具有保險(xiǎn)行業(yè)

實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

綜合柜員(城區(qū)、郊區(qū))

招聘計(jì)劃:13人

城區(qū)10人昌平2人通州1人

工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司保單基礎(chǔ)服務(wù)、渠道支持、短險(xiǎn)核保、服務(wù)品質(zhì)管理等相關(guān)工作。

資格要求:1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、保險(xiǎn)、法律、財(cái)務(wù)、管理學(xué)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)。

3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。

4.學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人優(yōu)先。

5.具有大型企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者,具有保險(xiǎn)行業(yè)

實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(十)展翼計(jì)劃-銷售管理

招聘計(jì)劃:15人

招聘目標(biāo):銷售管理領(lǐng)導(dǎo)人才

“展翼計(jì)劃”項(xiàng)目成員作為中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司重點(diǎn)培養(yǎng)的銷售管理“青年軍”,將參與北京市各支公司銷售人員管理、市場(chǎng)拓展、銷售支持等管理工作。通過(guò)參加總公司牽頭組織的“137”培養(yǎng)計(jì)劃,不斷汲取中國(guó)人壽長(zhǎng)久積淀的人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),迅速成長(zhǎng)為北京市各支公司銷售管理領(lǐng)軍人才及后備干部,最終成為中國(guó)人壽北京市振興發(fā)展的“中流砥柱”。

資格要求:1.2019年應(yīng)屆畢業(yè)生,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

2.對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)及銷售管理有較強(qiáng)的興趣,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)操守。

3.領(lǐng)導(dǎo)能力、抗壓能力和溝通能力突出者優(yōu)先。

4.學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人優(yōu)先。

5.具有大型企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者或保險(xiǎn)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

培養(yǎng)機(jī)制:七大培養(yǎng)舉措、兩年培養(yǎng)周期

1.七大培養(yǎng)舉措:

實(shí)戰(zhàn)演練:基地培養(yǎng)、項(xiàng)目歷練、基層掛職;

雙導(dǎo)師輔導(dǎo):主管導(dǎo)師、崗位導(dǎo)師雙重輔導(dǎo);

輪崗交流:總、省、市、支多個(gè)層面輪崗交流;

專業(yè)培訓(xùn):技能培訓(xùn)、總部培訓(xùn)、海外培訓(xùn);

追蹤考核:360度考核、IDP跟蹤評(píng)估;

多向擇崗:銷售管理、培訓(xùn)、行政等多向擇崗;

破格晉升:特別優(yōu)秀的項(xiàng)目生將酌情開辟“綠色通道”。

2.兩年培養(yǎng)周期:

第一階段:輪崗培訓(xùn)——筑牢基礎(chǔ),開闊視野

入職培訓(xùn):集中培訓(xùn),掌握崗位基本知識(shí)技能。

輪崗交流:部門輪崗,了解崗位基本工作要求。

專業(yè)進(jìn)階:技能培訓(xùn),優(yōu)秀基地/團(tuán)隊(duì)跟班學(xué)習(xí)。

第二階段:實(shí)戰(zhàn)練兵——寓學(xué)于戰(zhàn),將星出現(xiàn)

“展翼計(jì)劃”成員將在雙導(dǎo)師的輔導(dǎo)指點(diǎn)之下,直接帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)鍛煉,在實(shí)踐中迅速成長(zhǎng)成才。

、福利待遇

1.五險(xiǎn)二金

2.商業(yè)保險(xiǎn):補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、重大疾病保險(xiǎn)及意外險(xiǎn)

3多項(xiàng)補(bǔ)貼:誤餐補(bǔ)、交通補(bǔ)、通訊補(bǔ)

4.帶薪休假:按《勞動(dòng)法》規(guī)定每年享有的帶薪休假

5.工會(huì)福利

6.年終獎(jiǎng)勵(lì)

、招聘流程

1.簡(jiǎn)歷接收、篩選

2.筆試測(cè)評(píng)

3.面試

4.體檢、資料審核

5.正式錄用

、校園宣講安排

1.關(guān)注中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司2019年度校園招聘官方網(wǎng)站http://www.chinalife.com.cn/jobs,招聘項(xiàng)目為“中國(guó)人壽集團(tuán)2019年度校園招聘”。

2.掃描二維碼關(guān)注官方微信公眾號(hào)“中國(guó)人壽招聘”,

點(diǎn)擊“我要應(yīng)聘”-“個(gè)人中心”填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷,“我要應(yīng)聘”-“校園招聘”篩選相應(yīng)崗位做出關(guān)鍵一投!

中國(guó)人壽誠(chéng)摯期待您的加入!

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