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發布日期:2019-05-31 瀏覽次數:461
松山湖高新區地處東莞幾何中心,總規劃控制面積達103平方公里,在全國高新區的綜合實力排名23位,在全省高新區中排名第三,地級市中排名第一。
松山湖社區衛生服務中心(以下簡稱中心)成立于2008年12月,是由松山湖管委會設置、松山湖衛生和計劃生育局直屬管理,“政府辦、政府管”收支兩條線的公益性一類事業單位。中心位于松山湖北部創意生活城,面積4600平方米,是一所集醫療、預防、保健、健康教育、康復、計生技術指導為一體的公立基層醫療服務機構,下設四個分站點,主要為園區居民提供基本醫療、基本公共衛生服務、疾病防控服務。2017年,中心與東莞市第三人民醫院組建醫聯體,通過完善合作機制、增加共建科室、籌建兒童健康管理中心、開設轉診患者綠色通道、開通醫聯體健康直通車等措施,進一步推動了醫聯體向縱深發展。
2018年5月,中心升級改造完成并重新開業,環境舒適,設備齊全。近年來,松山湖社衛機構不斷完善,預計2019年第三季度再增設兩個站點,同時規劃于2020年形成“一中心一分中心六站點”的社區衛生服務網絡格局。
為了適應園區社區衛生服務事業的發展,進一步充實醫療人才隊伍,儲備衛生專業技術人才,現面向全社會公開招聘工作人員(聘員)20名。有關事宜公告如下:
一、招聘崗位及任職條件:
序 |
招聘 崗位 |
人數 |
應聘條件 |
|
全科 醫生 |
3 |
1、本科及以上學歷,臨床醫學專業; 2、具有《醫師資格證書》、《醫師執業證書》; 3、從事臨床全科、內科專業均可; 4、具有全科醫師崗位培訓合格證者優先考慮; 5、年齡45周歲以下,身體健康、溝通服務能力強,經驗豐富者年齡可適當放寬; 6、2016年后(含2016年)畢業的醫師,需有規范化培訓證書。 |
|
社保 專員 |
1 |
1、有醫學背景; 2、大專以上學歷; 3、年齡35歲以下,身體健康、工作及應急能力強; 4、有從事社區衛生服務機構或二級以上醫院(含東莞市鎮街醫院)社保管理經驗、較好的文字功底者優先。 |
|
藥師 |
3 |
1、具有《衛生系列藥學專業技術資格證》; 2、大專及以上學歷; 3、年齡40周歲以下,身體健康; 4、具有醫院或社區衛生服務機構兩年以上工作經驗者優先。
|
|
社區 護士A |
5 |
1、全日制大專及以上學歷、護理及相關專業; 2、具有護士執業證書、士級以上職稱; 3、年齡35周歲以下,身體健康; 4、有社區護士崗位培訓合格證書者優先; 5、有公立醫院臨床工作經驗或社區衛生服務機構工作經驗者優先。 |
|
社區 護士B |
1 |
1、全日制大專及以上學歷、護理及相關專業; 2、具有中級及以上職稱; 3、須有2年以上社區衛生服務機構或二級以上醫院(含東莞市鎮街醫院)管理工作經驗; 4、年齡40歲以下,身5、較好的文字功底者優先。 體健康、熱愛專業、溝通服務能力強; |
|
口腔 醫生 |
1 |
1、口腔醫學專業,具有《醫師資格證書》、《醫師執業證書》; 2、全日制大專及以上學歷; 3、45周歲以下,身體健康; 4、具有一定口腔工作經驗; 5、2016年后(含2016年)畢業的醫師,需有規范化培訓證書。 |
|
公衛醫師 |
3 |
1、預防醫學專業,具有《醫師資格證書》; 2、全日制本科及以上學歷; 3、35周歲以下,身體健康; 4、取得CET-4(大學英語四級)證書及駕駛證。 |
|
公衛醫師 (應屆畢業生) |
1 |
1、預防醫學專業,2019年應屆畢業; 2、全日制本科及以上學歷; 3、在校期間,有參加相關(社會實踐、運動競技、健康科普、文娛)比賽并獲獎者; 4、在校有院級或校級干部任職經歷; 5、取得CET-4(大學英語四級)證書及C1駕駛證; 6、“三好學生”、“優秀學生干部”稱號獲得者優先考慮。 |
|
疾控工作人員 |
2 |
1、預防醫學專業; 2、具有《醫師資格證書》、《醫師執業證書》者優先; 3、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位者優先; 4、40周歲以下,身體健康; 5、具有汽車駕駛證,會開手動波車輛(工作用皮卡車)者優先。
|
備注:其中社區護士、藥師崗位招聘人數與參加面試人數應至少達到1:2.5,若未達將按比例減少招聘人數。
二、報名辦法:
(一)報名時間:即日起—2019年6月10日
(二)報名方式:
1、現場報名:
(1)現場報名地點:東莞松山湖社區衛生服務中心四樓綜合辦公室,聯系人:賀小姐、袁小姐;聯系電話:23076100轉510或23076100轉505。
(2)現場報名時間:即日起—2019年6月10日(逢周一至周五,法定節假日除外,8:00-12:00,14:00-17:30)
2、網上報名:報名資料(文件命名方式:姓名 應聘崗位)的電子版請壓縮打包發送至sshsqzxzp@126.com。
(三)報名需提交材料:①松山湖社區衛生服務中心公開招聘人員報名表(見附件);②畢業證、學位證、相關專業技術職稱證、資格證、有效身份證或戶口薄的原件及復印件;③近半年內縣、鄉(鎮)計生部門出具的無違反計劃生育政策證明原件。④資料提供齊全者方可參加報名(資料不齊全者視為無效報名,將不予接收),若為網上報名者,請將所有資料打包后發送至郵箱,所提供資料證書必須含所蓋公章頁及有證書編號頁,不得漏頁。
三、考試
采用“筆試 面試+業務考核”的方式進行,筆試、面試、業務考核成績均采用百分制,綜合得分按照筆試20%、面試40%、業務考核40%的占比匯總計算。
(一) 筆試
筆試采用閉卷考試,主要考核應試者的專業理論基礎和操作常識。
(二)面試
由招聘工作領導小組統一管理,采用結構化面試方式。根據應聘簡歷的投遞情況,分批進行面試。
面試對象須按規定的時間、地點進行資格審核和面試。不按規定時間參加資格審核和面試的,視為自動放棄。資格審核不合格的,不得參加面試。凡有關材料信息不實,影響資格審核結果的,取消面試資格,經資格審查合格者短信和電話通知面試對象,面試時間另行通知。
(三)業務考核
1、考核對象:招聘工作領導小組根據筆試、面試成績排名決定各崗位進入業務考核人員。
2、考核內容:考核內容為實際業務工作能力。
3、考核辦法:由科室評分及患者評分兩部分組成,考核評分的要素分為三個方面:即業務能力、醫患溝通能力、服務態度。
4、考核時間及地點:業務考核時間為3天,考核對象需在面試結果公布后7天內到松山湖社區衛生服務中心指定地點參加業務考核,否則視為自動放棄業務考核機會。特殊情況須征得中心同意方能進行考核時間調整。
5、考核期間待遇:按照考核天數發放工資(具體為中級或以上職稱人員每天150元,初級職稱及其他人員每天100元),吃住自行解決。
四、體檢和考察
通過業務考核的人員,進入體檢。體檢工作參照《廣東省醫師執業注冊健康體檢》、《廣東省護士執業注冊健康體檢》等相關規定組織實施,體檢費用憑票報銷。具體體檢事項另行通知。
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,由招聘工作領導小組根據需要選取面談、走訪、電訪等形式對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察,全面核實其是否符合任職資格條件。
五、任職及福利待遇
新聘用人員試用期一個月,試用期滿合格的予以正式任職。試用期能力表現差或出現醫療差錯者終止聘用。工資福利待遇參照松山湖機關事業單位聘用人員薪資福利管理辦法待遇標準。(工資方案正在調整中)
http://ssl.dg.gov.cn/733099896/0801/201905/e47e092d442148e8921e4aed882221df.shtml
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