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發布日期:2020-08-10 瀏覽次數:114
為促進員工與部門間相互學習,提升技術,養成“比學趕幫超”的良好精神風貌,形成愛崗敬業的良好工作氛圍,8月3日,由人力資源中心牽頭組織,希爾安藥業在合川廠區舉行第二屆生產技能競賽,生產制造中心、思科藥物研究所、質量管理部等部門近90名員工爭奪各獎項。公司副總經理呂姍珊、生產制造中心總監陳云、人力資源中心總監何興平一同參加。
呂姍珊副總經理致開幕詞,號召大家“苦練實戰本領,爭當訓練尖兵”,并宣布希爾安藥業第二屆生產技能競賽正式開始。本次生產技能競賽立足崗位練兵,分噴碼競賽和藥材辨識競賽兩個部分,參加比賽的有基層員工,有車間領導,有剛來到希爾安不久的應屆畢業生,也有在希爾安工作近二十年的老員工,新老希爾安人齊上陣,比拼技術,顯身手、強素質。
呂姍珊副總經理為技能競賽致開幕詞
上午進行噴碼比賽,參賽選手通過操作噴碼機,在空白包裝上噴印產品批號、生產日期、有效期、貨號等相關信息,需兼顧準確性和速度,因為在實際生產包裝中不能有一點兒出錯,這對員工的耐心、細致和嫻熟度是很大的考驗。
呂姍珊副總經理近距離觀看選手比賽
下午是獨具特色的藥材辨識競賽。陳云總監在比賽開始前說:“好的中藥材是生產出好的中成藥的基礎。希爾安是一家以中成藥生產經營為主的綜合企業,辨識和掌握不同藥材是一名合格中藥制藥人的最基本的職業能力。”
競賽前,80多名參賽選手分行一字排開,站在工作人員事先擺放好的藥材前,場面十分壯觀。按要求,大家要對100味中藥材進行識別,準確寫出科屬、名稱和主要功效,不僅需要看,對于外觀十分相近的藥材,還需要“聞”和“摸”才能辨別出來,要求十分嚴格。
比賽中,選手們不停的蹲下又站起來,還得在有限的時間內迅速地寫出答案,十分緊張;整個過程持續近兩個小時,大家都調侃自己做了一百個下蹲。比賽結束后,“閱卷老師”們又忙碌起來,十幾位“老師”俯首打分,認真程度不亞于參賽選手,確保不漏判、錯判,保證比賽的公平性和權威性。
最終,制劑一車間噴碼工關鍵和倉儲部庫管員潘文秀各自拔得頭籌,分別獲得噴碼競賽和藥材辨識競賽一等獎,其他獎項也依次決出。陳云總監、何興平總監、質量部劉勇經理分別為獲獎者頒獎并合影留念。
本次產技能競賽以工學結合的方式開展,不僅鍛煉了員工,還通過比賽鞏固學習了生產技能和知識,充分調動了員工的積極性、主動性和創造性;同時也激勵員工向優秀同事看齊,不斷學習,做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行,在推動公司生產經營發展的同時,實現自我價值的提升。
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