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月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：銷售類

工作地點(diǎn)：杭州

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

所屬崗位：省區(qū)經(jīng)理

工作年限：1年以上

專業(yè)要求：不限

職位描述

主要職責(zé)：
1、制訂所轄省區(qū)OTC的銷售策略及工作計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)所轄省區(qū)OTC營(yíng)銷管理；
3、執(zhí)行所轄省區(qū)階段性O(shè)TC推廣計(jì)劃、策劃典型營(yíng)銷推廣事件；
4、審核、檢查及指導(dǎo)并實(shí)施所轄省區(qū)OTC促銷活動(dòng)、開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等工作計(jì)劃；
5、檢查所轄省區(qū)OTC日常業(yè)務(wù)開展及工作報(bào)表；
6、負(fù)責(zé)所轄省區(qū)OTC營(yíng)銷人員的業(yè)績(jī)考核與管理；
7、負(fù)責(zé)組織對(duì)OTC代表的培訓(xùn)與業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷。
2、敬業(yè)、踏實(shí)、細(xì)致，執(zhí)行能力強(qiáng)，有一定的創(chuàng)新能力。
3、有一年以上、地市級(jí)以上（含地級(jí)市）市場(chǎng)或OTC產(chǎn)品市場(chǎng)操作、管理經(jīng)歷；有不少于6個(gè)月的3人以上的主管經(jīng)歷、有5—20人的組織管理能力。
4、與當(dāng)?shù)刂饕虡I(yè)渠道、客戶有良好的客情關(guān)系，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況。有一定的經(jīng)銷商管理、協(xié)調(diào)能力和區(qū)域市場(chǎng)規(guī)劃能力。
5、專兼職均可；

企業(yè)簡(jiǎn)介

杭州藍(lán)石醫(yī)療科技有限公司是集藥品。醫(yī)療器械研發(fā)、銷售為一體的現(xiàn)代醫(yī)藥企業(yè)。聚焦醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)中的尖端領(lǐng)域，致力于新特藥，尖端器械耗材的專業(yè)推廣服務(wù)。不斷為臨床提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，為人類的健康事業(yè)作出貢獻(xiàn)。
“引向光明有藍(lán)石”，藍(lán)石集團(tuán)以服務(wù)于社會(huì)為企業(yè)核心文化，立足于專業(yè)為中老年提供產(chǎn)品和服務(wù)的健康產(chǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)，專門針對(duì)中老年群體的特性，從治療、預(yù)防，康復(fù)方面入手，不斷推出特色產(chǎn)品，用優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)造福大眾。
    藍(lán)石醫(yī)療是華東地區(qū)醫(yī)藥行業(yè)的一顆新星，旗下?lián)碛姓憬⒑幽?個(gè)銷售中心。公司實(shí)施現(xiàn)代企業(yè)管理制度，以人才為核心，以市場(chǎng)和消費(fèi)者為導(dǎo)向，科學(xué)管理、階梯營(yíng)銷。公司擁有一支專業(yè)營(yíng)銷隊(duì)伍，下設(shè)招商部門與臨床部門，其中80%為擁有專科以上專業(yè)技術(shù)人才。
    藥品營(yíng)銷體系覆蓋各個(gè)層面，主要以神經(jīng)、骨傷、消化、婦、肝膽專科藥品銷售為主，尤以神經(jīng)科產(chǎn)品銷量突出，在省內(nèi)具有較高的知名度。銷售渠道省內(nèi)80%各區(qū)縣級(jí)市場(chǎng)終端均有覆蓋。
    器械營(yíng)銷產(chǎn)品體系主要以腦外科、燒傷科、骨科、康復(fù)科為主，代理強(qiáng)生、美敦力、雅培等國(guó)際知名企業(yè)產(chǎn)品。終端覆蓋省內(nèi)各知名三甲醫(yī)院。
    公司把創(chuàng)新作為發(fā)展的源動(dòng)力，不斷推陳出新，用優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品品牌和獨(dú)特的市場(chǎng)營(yíng)銷，在醫(yī)藥行業(yè)開辟一片新的天空和先進(jìn)理念。

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OTC省區(qū)經(jīng)理

職位描述

企業(yè)簡(jiǎn)介

職位發(fā)布企業(yè)

杭州藍(lán)石醫(yī)療科技有限公司

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