地區經理
職位描述
崗位職責:
1)依據公司的銷售策略,制定和實施銷售計劃,實現轄區銷售和市場份額目標;
2)定期拜訪轄區的重要客戶,建立和完善客戶檔案,完成目標醫院的開發目標;
3)做好協訪,組織周例會、月例會,了解區域銷售工作的開展情況,總結、分析和解決工作上的問題;
4)審批銷售代表的各項業務支出,核銷相關費用;
5)核查銷售數據的真實性,收集和反饋市場信息,為上級管理人員做出區域決策提供參考和依據;
6)組織完成轄區的學術活動,參與市場部組織的重要市場活動;
7)負責銷售代表的招聘、培訓、監督、考核、解雇等工作,打造精干高效的處方藥銷售團隊;
8)踐行團隊文化,定期開展團隊活動,提升團隊的凝聚力和戰斗力;
9)協助政府事務部完成招投標、價格維護、目錄增補等工作,處理質量投訴問題;
10)參與商務部的渠道價格談判、商業分銷體系的構建工作,做好商務協調,保障產品正常供應。
任職資格:
1)大專或以上學歷,醫藥學類或管理類專業(含市場營銷);
2)2年以上銷售經驗或者1年以上銷售管理崗位經驗;
3)熟悉處方藥市場的運作,具備良好的市場分析、判斷能力以及客戶服務意識;
4)具備良好的問題處理能力和溝通協調能力,能承受較大工作壓力;
5)具備良好的執行力,能夠堅持原則,嚴格執行公司的各項管理制度;
6)具備較強的事業心和學習意愿,勇于開拓,勇于挑戰。
企業簡介
為企業和個人提供醫藥行業專業獵頭、委托招聘、招聘外包和人才推薦服務
個人簡歷投遞郵箱: 2933905989@qq.com
注意:請發投遞簡歷時以附件的形式發送;條件不符者,謝絕投遞簡歷,謝謝!
職位發布企業
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職位發布日期: 2015-02-06