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人事經(jīng)理
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職位描述
工作職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌規(guī)劃公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略,開發(fā)短、中、長期人力資源,合理調(diào)配公司的人力資源;
2、負(fù)責(zé)組織分析評估人力需求,制定招聘計劃、招聘策略及招聘工作流程;
3、了解公司培訓(xùn)需求,策劃、組織、實(shí)施內(nèi)部素質(zhì)類培訓(xùn);
4、構(gòu)建和完善適應(yīng)公司發(fā)展需要的人力資源管理體系(招聘規(guī)劃、培訓(xùn)規(guī)劃、績效管理、薪酬福利、員工激勵、員工發(fā)展、員工關(guān)懷和保留等模塊),負(fù)責(zé)對人力資源相關(guān)模塊工作的管理、執(zhí)行、監(jiān)督和完善;
5、企業(yè)文化建設(shè)及維護(hù),企業(yè)文化活動的策劃、組織、協(xié)調(diào);
任職資格:
1、 大專以上學(xué)歷,人力資源管理及行政管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、 3年以上工作經(jīng)驗(yàn),30周歲以下,有企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、 掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理理論,有人事、培訓(xùn)方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、 熟悉各類招聘渠道及招聘流程,掌握較好的面試技巧;對拓展銷售等基層崗位招聘有自己的經(jīng)驗(yàn)和招聘思路;
5、 熟悉國家勞動用工法規(guī)和社會保障政策;
企業(yè)簡介
杭州北角生物醫(yī)藥科技有限公司由一批長期在美從事生物醫(yī)藥領(lǐng)域研究的華人科學(xué)家聯(lián)合國內(nèi)市場管理團(tuán)隊(duì)秉承“在中國打造一個世界一流的分子醫(yī)學(xué)中心”的理念創(chuàng)立,主營業(yè)務(wù)包括腫瘤個體化分子診斷、個體化用藥、基因檢測、傳染性疾病和其他疾病的分子診斷、循環(huán)腫瘤細(xì)胞檢測、臨床檢測技術(shù)開發(fā)服務(wù)、新型診斷、檢測試劑的研發(fā)及科研服務(wù)等。公司專業(yè)從事高端分子診斷,與多個著名專業(yè)醫(yī)學(xué)機(jī)構(gòu)合作,以藥物基因組學(xué)為理論依據(jù),指導(dǎo)臨床個體化用藥,同時開展個體化用藥的領(lǐng)先臨床醫(yī)學(xué)研究。
由北角生物全額出資250萬以及技術(shù)人員團(tuán)隊(duì),在2013年12月已建成分子診斷藥理實(shí)驗(yàn)室,實(shí)驗(yàn)室的技術(shù)平臺包括焦磷酸測序技術(shù),實(shí)時熒光定量PCR技術(shù)、FISH技術(shù)和DNA甲基化檢測技術(shù)等。
北角生物建立了嚴(yán)格的實(shí)驗(yàn)室管理、質(zhì)量保證和控制體系,致力于為患者提供優(yōu)質(zhì)準(zhǔn)確的分子診斷服務(wù)。公司自成立以來,非常注重實(shí)驗(yàn)室的硬件體系建設(shè)、質(zhì)量控制和保證體系(軟件)建設(shè),目前已經(jīng)建立了研發(fā)中心和臨床診斷實(shí)驗(yàn)室,硬件和軟件設(shè)施完善;與此同時,公司建立了健全的實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理架構(gòu),確保為醫(yī)院和相關(guān)研究機(jī)構(gòu)的臨床研究提供堅實(shí)的技術(shù)支撐。
北角生物還成立了諾普研發(fā)中心,專門從事個體化醫(yī)學(xué)的研究,采用國際一流的硬件平臺,高度專業(yè)的技術(shù)實(shí)力高端布局,打造完整的臨床轉(zhuǎn)化研究創(chuàng)新體系。建立自己獨(dú)有的組織標(biāo)本庫,構(gòu)建醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)云計算中心,致力于開發(fā)專業(yè)的自動化基因數(shù)據(jù)臨床應(yīng)用分析系統(tǒng),滿足臨床信息與基因數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)分析需求。提供個體化一站式解決方案。
職位發(fā)布企業(yè)
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杭州北角生物醫(yī)藥科技有限公司
企業(yè)性質(zhì):
企業(yè)規(guī)模:
成立年份:
企業(yè)網(wǎng)址:www.nordkappbio.com
企業(yè)地址:余杭區(qū)倉前街道文一西路1500號B座9樓(未來科技城健康谷)
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職位發(fā)布日期: 2015-06-24