質管部經理
職位描述
1.貫徹執行有關藥品質量管理的法律、法規和行政規章。
2.起草公司藥品質量管理制度,并指導、督促、檢查制度的執行。
3.負責新銷售客戶、首營企業和首營品種的質量審核。
4.負責建立公司所經營藥品并包含質量標準等內容的質量檔案。
5.負責藥品質量的查詢和藥品質量事故或質量投訴的調查、處理及報告。
6.負責藥品入庫檢查驗收的管理,指導和監督藥品保管、養護和運輸中的質量工作。
7.負責質量不合格藥品的審核,對不合格藥品的處理過程實施監督。
8.收集和分析藥品質量信息,并及時反饋和上報。
9.協助綜合辦公室開展對公司職工藥品質量管理方面的教育或培訓。
10.有權對進貨、銷售、儲運過程中的藥品質量在本公司內部按國家有關藥品管理的法律、法規和行政規章的要求進行裁決。
11.負責組織進貨情況質量評審。
企業簡介
創立于2003年10月的長江大藥房是一家由單一民營藥店發展起來的醫藥連鎖企業,是荊州市最大規模的藥品零售網點,現擁有直營門店106家,執業藥師73人,員工670人。
2007年11月,公司從“讓更多人看的起病、吃得起藥”的樸素道德出發,首創性地以超市化經營模式開出了荊江河店,并革命性地舉起了“比國家核定零售價平均低45%”的降價大旗,受到了消費者的極大歡迎,出現了提著籃子排長隊買藥的現象,震動了荊州整個醫藥行業,也引起了當地政府部門高度關注與大力推廣。業內同行紛紛效仿,全市雨后春筍般地形成了“長江現象”,而開架自選與藥品健康廣場的開創被公認為是醫藥行業經營方式最深層次的變革。
其后,公司逐漸形成了以“您身邊的健康專家”為內涵的有著民生思想底蘊的先進企業文化,并以此為經營宗旨,切切實實為全市人民服務,獲得了穩步的發展。2008年7月,五九路店開業,公司開始走向連鎖之路;2009年6月,總店開業,成功地實現了“火車頭”帶動整個長江品牌的計劃;分店遍布武漢市、宜昌市、荊門市、石首市、荊州市等地,成功的實現了跨區域經營并以迅猛的勢態快速發展;同時首設會員健康俱樂部,為會員提供近百種免費服務,在整個荊州及周邊市樹立了醫藥零售業的優秀品牌。
經過9年的發展,公司率先在藥品零售行業實行“開架自選、平價銷售”的領先經營理念,對各分店實行“六統一”管理模式,即統一品牌、統一采購、統一配送、統一價格、統一經營管理、統一服務規范。創新在荊州及周邊地區實行“電話購藥、免費送藥上門、24小時營業”的超前服務模式。常年配合各級藥監部門開展“安全用藥進社區,清理家庭小藥箱”的活動,出資回收家庭過期藥品并予銷毀;為社區低保戶、貧困戶、重病戶、孤寡戶送錢送物;慰問工作在一線的環衛工人、交通巡警、防汛抗洪工作人員,為他們送去防暑藥品和物資等公益事業。公司一直秉承“認真做事,嚴肅做人,崇善守信,務實創新”的企業精神,努力倡導“親民、為民、利民”的企業文化,以拉低不合理的要價為突破口,以凈化和改善畸形的醫藥市場與流通體制為手段,以讓更多人吃得起藥、讓更多人擁有健康作為企業的社會價值追求,公司9年來為消費者直接讓利一千多萬元,間接讓利給消費者過億元。在廣大群眾心中樹立起了“膽商”與“德商”的形象。公司歷年被評為:湖北省著名商標、湖北省文明誠信私營企業、湖北省消費者滿意單位、湖北省示范藥店、湖北省價格誠信單位、荊州市消費者信得過藥店等榮譽稱號。
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職位發布日期: 2016-04-14