區(qū)域培訓專員
職位描述
職位描述:
工作職責:
1、根據(jù)培訓部年度目標,完成對督導及代理商人員的常規(guī)培訓計劃;
2、在全國性培訓課件基礎上、根據(jù)區(qū)域特點制定更為細化的培訓課件;
3、完成訂貨會,打板促銷等推廣活動的培訓計劃并組織實施,協(xié)助銷售人員完成訂貨會銷售指標;
4、制定門店帶教標準流程,提升區(qū)域督導帶教能力,門店BA和代理商人員的終端銷售技能;
5、完成其它臨時性任務。
任職要求:
1、大專或以上學歷;
2、1年以上傳統(tǒng)渠道相關培訓工作經驗;
3、具備基礎的課程開發(fā)和會議組織能力;
4、具備良好的溝通、邏輯思維和演講培訓能力;
5、具備良好的敬業(yè)精神、責任心,有團隊協(xié)作和服務意識,工作積極主動;
6、富有激情,自信,有一定個人影響力和感染力;
7、能適應高頻次的出差。
此職位為第三方編制
企業(yè)簡介
曼秀雷敦(中國)藥業(yè)有限公司是由美國曼秀雷敦公司和日本樂敦制藥株式會社投資的外資制藥企業(yè), 位于廣東省中山市三鄉(xiāng)鎮(zhèn)第二工業(yè)區(qū)。三鄉(xiāng)緊靠珠海經濟特區(qū), 工業(yè)發(fā)展迅速, 是中山市經濟較為發(fā)達的地區(qū)之一。
公司于1991年10月建成投產, 總投資額約1.5億元人民幣, 占地面積約12000平方米,設立了人力資源、行政、 生產、倉管、技術等部門,共有員工1500人。 其中生產及質量管理的工作人員都具有大學本科以上學歷以及豐富的藥品生產和質量管理經驗。
公司的生產車間分為藥品車間和化妝品車間,車間所有生產技術、設備工藝均由美國曼秀雷敦公司和日本樂敦制藥引進,并已分別通過GMP和ISO系列認證。
曼秀雷敦十分注重人力資源建設,注重員工與公司的共同發(fā)展,讓每位員工的努力得到充分的肯定和認可; 公司提供系統(tǒng)完善的培訓體系,讓每位員工都可以在工作中得到充實和提高;公司提供任人為賢的用人機制,讓每位有能力的員工都有廣闊的晉升空間。
工作時間:五天八小時工作制,正常工作時間:8:00-16:30
福利:
1、公司為員工購買社保及商業(yè)保險;
2、提供往返中山、珠海接送班車;
3、提供450元/人/年門診報銷;
4、節(jié)假日按國家勞動法規(guī)定;
5、員工按規(guī)定享有病假、婚假、產假及喪假。
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職位發(fā)布日期: 2016-12-08