招商經理（包括：大區經理、省級經理和區域經理）

企業簡介

一、珠海安生醫藥有限公司坐落于美麗的海濱城市—珠海，是集藥品生產、經營、科研、開發和信息咨詢為一體的高科技企業集團公司，由珠海安生醫藥有限公司、珠海安生鳳凰制藥有限公司、珠海安心醫藥科技有限公司、珠海安生醫藥研究所有限公司等多家子公司（控股）組成，其前身為1986年成立的珠海經濟特區醫藥公司，2002年6月通過股份改造創建；2011年10月成功并購遼寧東方人藥業有限公司，在行業內形成規模優勢，成功實現做大做強的戰略舉措。

　　二、董事長寄語：

　　我們懷著對生命、對健康的美好祈愿，孕育了“安生”這一品牌。

　　安生醫藥是2002年6月通過對1986年成立的原珠海經濟特區醫藥公司股份改造而創建。經過十幾年的品牌積累和對各種資源的有效整合，今日的“安生”已成為一家集藥品研發、生產和營銷為一體的高科技企業集團。


　　“平安成就人生”

　　“安生”篤信只有平安、健康才能真正成就一番事業。所以，“安生”本著“竭力改善健康質量”的企業道德使命，不斷推出品質領先、療效顯著的產品；本著“只要我們樹立了正確的人生世界觀，時刻強調了產品品質和自身品質的培養，注重了利益兼得的相互合作關系，我們所期待的利益也將隨之而顯現出來”的企業司訓，不斷創造出越來越大的雙贏利益空間。


　　“安生”十分注重勵精圖治、精益求精，恪守“誠信、實干、創新、高質、高效”的企業精神，渴望在社會各界的大力支持下保持日新月異的良好發展，更渴望更多的有志之士通過在研發、生產營銷等領域傾力于各種不同形式的參與合作，贏得互惠互利，共塑錦繡“安生”，共鑄美麗人生！


　　三、企業文化：
　　【企業　目標】 勵精圖治
　　【企業道德觀】 竭力改善人類健康質量
　　【企業人才觀】 適用的就是最好的
　　【企業用人觀】 比較論優劣，比賽論強弱
　　【企業發展觀】 永遠都是在創業
　　【企業員工行為準則】(司訓) 只要我們樹立了正確的人生世界觀，時刻強調了產品質量和自身質量的培養，注重了利益兼得的相互合作關系，我們期待的利益也將隨之而顯現出來。
　　【安生的用人機制】不斷優選人才，不斷優勝劣汰，不斷優化組合。
　　【安生的人生價值觀】一份耕耘，一份收獲。安生的使命絕不僅僅只限于創造不斷改善人類健康的物質財富和巨額利潤，更在于其志在強化培訓每一個職員不斷研習“捕魚”的本領和方法從而創造個人價值的自我實現，我們是在不斷努力為安生創造價值的同時，也是在不斷地提升了自身的價值！
　　【安生的事業成功觀】成功只是一時的！所謂成功，在另一種意義也可以理解為大多都認為不可能作和實現的事情，而我們以為可能并通過堅忍不拔的毅志達到了現實，就個人一生來說，成功只能算一時的，連暫時都夠不上，更談不上永遠，一個成功的創造也是開創另一個成功的基礎起點，最好的報答是我們個人和安生在創造下一個成功時往往要比別人容易和不斷地自我實現！
　　【安生的質量方針】質量求生存　　品牌求發展　　服務求市場　　拼搏求卓越


　　為繼續成功實施做大做強的經營發展戰略，公司在實施資本運作舉措的同時，將全力加強營銷團隊建設，以繼續穩步和快速提升公司旗下兩個藥廠各產品的銷量和市場份額。公司將在北京成立營銷中心，在北京、天津、廣州、上海、南京、杭州、武漢、西安、成都、哈爾濱、昆明、濟南、石家莊、沈陽、烏魯木齊和呼和浩特，高薪誠聘處方藥招商經理（包括：大區經理、省區經理、區域經理），負責公司市場保護產品，在轄區二級及以上醫院市場和基藥市場的駐地精細化招商管理工作。在北京還高薪誠聘市場部經理、產品經理、產品主管和政府事務（招標）經理。專業化營銷人才是第一生產力！公司待遇確實優厚，誠邀各路精英加盟，共創安生大業。