QA主管
職位描述
崗位工作職責:
1、負責對進廠的原料、輔料、包裝材料的接收、貯存、發放進行監控。
2、負責對車間現場工藝執行情況以及GMP實施情況進行抽查、監督。
3、負責公用工程系統的監控。
4、負責潔凈室(區)微生物監測的組織工作。
5、負責生產過程中的中間產品取樣和相應的檢驗工作,并做好相應的檢驗記錄。
6、監督不合格原料、輔料、包裝材料不發放使用,不合格中間體不流入下工序,不合格成品不發貨。
7、負責對起始物料、生產過程和公用工程系統中出現的偏差進行調查,找出偏差發生的原因及建議采取的措施。
8、對起始物料及生產過程中出現的不符合GMP的行為要及時制止并按程序向有關部門匯報。
9、認真填寫相關監控記錄,并及時歸檔。
10、參與車間技術質量分析會,并監督檢查技術質量分析會的有關措施、決策的落實執行情況。參與班組技術質量分析會,并監督檢查技術質量分析會的有關措施、決策的落實執行情況。
11、負責計量儀器、儀表校驗工作的檢查。
12、負責計量器具、設備檔案管理工作的檢查。
任職要求:
1、男女不限,25-40歲,大專以上,生物制品、制藥、食品、化工類企業2年以上崗位工作經驗;
2、懂質量管理和質量監督流程;
3、中藥制藥企業相關質量管理崗位工作經驗的優先。
企業簡介
湖北炎黃本草藥業有限公司是一家按照現代集團化模式經營管理、集中成藥研發生產銷售、臨床針劑產品研發生產銷售、OEM事業部運營、益康類保健品事業部運營于一體的專業領域內綜合型藥業企業。公司自成立至今,堅持“以人為本”的人才戰略和“謀勢培優、穩健發展”的戰略,一年一個臺階獲得了長足發展。
公司毗鄰盤龍城古文化遺址,銜武漢外環高速公路 龍川大道,距武漢岱黃高速公路2公里,距國際空港--武漢天河國際機場3公里,交通便利,人文匯粹。
四十余年老藥廠改革創新,美麗蝶變,煥發青春活力。 2012年公司在原武漢鄂中制藥有限公司基礎上,改制更名為湖北炎黃本草藥業有限公司。40多年來,致力改革創新,規范管理、鍛造品質,誠信經營,不斷發展壯大。公司占地面積20000余平方米,現有職工近300余人。擁有風景優美的園林式廠區、符合GMP要求的綜合制劑車間(口服液體制劑、口服固體制劑)栓劑車間、前處理車間、仿古建筑辦公的管理與運營機構、完善的質量管理與化驗檢測中心;七大劑型(片劑、丸劑、沖劑、小針劑、栓劑、口服液、糖漿劑)六十余個產品品種和醫藥原料藥深受大陸和東南亞市場歡迎。
“上工濟世,福佑蒼生”是炎黃本草人的做藥理念,隨著新醫改政策的逐步落實,中成藥市場份額的進一步擴大,湖北炎黃本草向前邁進的步伐必會更快、更穩。
公司始終堅持“以人為本”的人事理念,按照“三化”思想(員工精英化—個人能力素質、親人化---尊重理解、主人化---企業主人翁意識)建設員工隊伍、培養提升人才,創建并實現炎黃本草“***雇主”目標。
因公司發展需要,誠聘人才。
加入炎黃本草藥業,您將得到:
1、薪酬:行業內具有競爭力的薪酬。轉正調薪、年度調薪、晉升調薪等;
2、社保五險:員工辦理社保,個人暫不申請辦理社保的,計發社保補貼金;
3、免費住宿:為交通不方便或者外地員工免費提供住宿,生活設施配備齊全;
4、供餐:公司配置有環境優美食堂,提供三餐便利;
5、話費補貼:管理人員、重要崗位人員50-150元話費補貼;
6、交通:公司專配交通車提供上下班通勤便利;
7、節慶福利:員工享受端午節、中秋節、國慶、春節等節慶福利;
8、員工生日祝賀:董事長簽名賀卡、微信群祝賀、生日蛋糕快遞至家或者禮金送至;
9、獎勵:月度、季度、年度的現金獎勵與物資獎勵;
10、培訓:不定期免費送優秀員工至各培訓公司、院校培訓學習;
11、個人成長發展:輔導員工個人成長發展職業規劃,個人發展提升暢通;
12、尊重員工個人對公司管理的參與及合理建言;
13、旅游:月度、季度、半年、年度組織員工1天至7日游;
14、員工活動:每月員工生日會,月度聚餐,KTV歡唱,戶外拓展等;
15、帶薪年假:享有年假、春節至少10天節日帶薪休假;
16、年功工資:工作滿一年的員工享受工齡工資,逐年遞增。
簡歷接收或者投遞:前程無憂系統收件箱或者66133179@qq.com
公司地址:武漢市黃陂區川龍大道特1號
乘車路線:1、武漢市內乘坐地鐵三號線至宏圖大道地鐵站(A出口)轉乘295路公交車到西寺大道羅上灣下車即到。
2、黃陂區內乘坐295路/2路/22路到西寺大道羅上灣下車即到
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職位發布日期: 2018-08-02