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高級招聘主管
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職位描述
職位信息
1、根據公司發展戰略及業務需求,分析評估人力需求,制定年度招聘計劃和實施方案,負責編制管理以及招聘全過程的推進;
2、不斷開發有效招聘渠道,滿足公司短期內快速增長的人才需求;定期進行招聘渠道評估,招聘成果分析,提供人員配置建議且實施;
3、其他專項招聘工作推進。
任職要求:
1、全日制人力資源管理或企業管理專業;
2、2年及以上零售企業人力資源招聘模塊工作經驗,曾任獵頭顧問且有資源者優先;
3、熟悉武漢當地招聘渠道、招聘流程及招聘數據分析,掌握優秀的面試溝通技巧;
4、對人才的發現與引進、甄選與面試、員工職業生涯設計等有清晰的認識及相關實踐;
5、具有較強的溝通、表達、協調組織能力,具備抗壓力,善于整合資源驅動目標達成。
福利待遇:
1、五險一金
2、具有市場競爭力的薪資
3、餐補、生日福利
4、國家法定節假日休息,周末雙休
5、全方位升職空間
工作地址:武昌彭劉楊路232號
企業簡介
老百姓大藥房有限公司成立于2001年,總部位于湖南長沙,公司首開全國平價大賣場模式之先河。經過4年多扎實耕耘,已發展成為跨13個省市的大型藥品零售連鎖企業。2004年榮登全國零售藥店銷售額第一位。
河南老百姓大藥房有限公司成立于2004年11月,迅速發展壯大,目前為河南省最大的藥品零售連鎖企業,在平價、質量與服務等品牌內涵的支撐下,已經成為深受老百姓歡迎的知名品牌。
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職位發布日期: 2019-04-19