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月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點：杭州

學歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業要求：不限

獎勵計劃

職位描述

1、制定所支持業務的關鍵業務指標、財務監控指標及年度預算，并跟蹤預算執行情況；

2、為業務體系管理者準備月/季/年度定期的管理分析報告，及時反映業務情況

3、按月進行滾動預測，并執行偏差分析，改進和完善現有的預測流程；

4、協助上級建立預算分析模板及數據分析模型，測算并形成文檔；

5、深度參與業務發展和業務決策，及時了解業務層面變化，與業務部門保持良好溝通并提供財務意見和支持；

6、完成臨時的數據分析工作。

任職資格:

1、金融、財務、會計等相關專業本科及以上學歷，5-8年財務經驗，3年以上預算及經營分析經驗，知名互聯網企業經驗優先

2、具有很強的計劃、組織、溝通、協調、領導能力，能快速適應工作環境，有較強執行力及抗壓力，能獨立承擔預算分析工作；

3、具備數字敏感性和良好的數據分析能力，擅長財務分析，能夠從經營報表數據評價、判斷經營效果，并具備較強的文字綜合表達能力，并擅于發現問題并推進解決；

4、熟練運用EXCEL、PPT等工具，具有一定的數據處理和分析能力；

5、通過CPA或CMA，有四大工作經驗者優先。

企業簡介

微醫簡介
微醫是國家衛生計生委批準的全國就醫指導和健康咨詢平臺，為中國上億用戶提供預約掛號、在線問診、遠程會診、電子處方、藥品配送等互聯網健康醫療服務。
微醫目前在“醫、藥、險”全產業鏈布局，主營業務涵蓋互聯網醫院、健康消費、健康金融、會員服務和家庭醫生等領域。截止2016年12月，微醫已經與全國29個省份、2400多家重點醫院的信息系統實現連接，擁有超過1.5億的實名注冊用戶和26萬名重點醫院專家，累計服務患者人次超過9.1億，為國人節省7200萬個工作日。

發展歷程
2010微醫從上海起步，專注院內就醫流程優化，為用戶提供預約掛號、診間支付等便捷就醫服務。
2015微醫提出開創性的“團隊醫療”概念，通過組建專家團隊加強同學科大專家與基層醫生的協作，均衡醫療資源配置。
2016微醫專注于構建“責任醫療組織”（微醫ACO），通過整合線上線下醫療、醫藥、保險和金融優質資源，為會員提供管理型健康醫療服務，幫助會員從被動的“疾病治療”轉向主動的“健康管理”，樂享健康人生。

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財務BP-財務部(J10517)

職位描述

企業簡介

職位發布企業

微醫集團

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